Les consultants d'acial :
la première richesse de l'entreprise

acial effectue un recrutement de qualité et fait fructifier le talent de ses équipes

Le planning de formations T1 2021 est en ligne

Découvrez dès à présent les dates des sessions prévues entre (...)

[Webinar] Azure Test Plans – Gestion des tests en mode Agile

Les outils de test logiciel sont à l’honneur ce mois-ci.  (...)

Préservez les compétences de vos équipes grâce au FNE Formation

Nos #formations sont éligibles à l’Action Collective Atlas mais également au dispositif #FNEFormation, (...)

Notre agence de Lille déménage

Découvrez dès à présent sa nouvelle adresse mais également la (...)

Les Fantestiques – le retour

Retour sur l’expérience Les Fantestiques ! Un programme de formation (...)

Le planning formations de juillet est disponible

Le 16 juin 2020 – “La formation est l’essence de (...)

Save The Date – JFTL

Le 9 juin 2020 – LE rendez-vous annuel du Test (...)

#Formations
Le catalogue 2020 est disponible

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Covid-19 | Misez sur les formations à distance avec Acial

Le 25 mars 2020 – En cette période particulière et (...)

acial et leboncoin lancent en partenariat avec Pôle Emploi une formation 100% féminine au métier du test

Cosignataires du Manifeste pour la reconversion des femmes dans les (...)

Retour sur notre afterwork recrutement du 21/11

Merci à tous nos participants pour ce moment de découverte (...)

Afterwork recrutement à Paris le 21 nov

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Acial recrute des Consultants Tests confirmés !

Rejoignez-nous dès septembre dans l’une de nos 6 agences en (...)

Afterwork recrutement à Nantes le 16 mai

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Consultant test de performance Lille

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En 2019 les métiers du numérique sont accessibles à toutes les femmes !

Retrouvez le témoignage de Diana, Consultante acial, sur la place (...)

Afterwork recrutement à Paris le 21 fev

Notre équipe vous attend pour échanger sur le thème : (...)

Ingénieur Test et Automatisation – PACA

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Pourquoi devenir testeur de logiciels … surtout chez Acial !

Les atouts du test logiciel Depuis près de 25 ans, (...)

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Consultant RPA !

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Recrutement

acial recrute et forme entre 30 et 40 Consultants Tests en CDI chaque année.

Pour choisir les meilleurs talents, trois entretiens au minimum sont demandés, et nos critères de recrutement sont exigeants et transparents :

  • Une formation initiale à Bac+5 (Ecole d’Ingénieur ou de Gestion, Master 2 en Université)
  • De fortes capacités d’analyse et un sens aigu de la rigueur (tests de logique)
  • Une aisance à l’oral et à l’écrit (tests de français et d’anglais)
  • Une réelle motivation pour le test et la qualité du logiciel
  • Pour les consultants expérimentés, tests de connaissance

Métiers

Testeur de logiciel

Le testeur exécute des tests en s’appuyant : sur un référentiel (...)

Consultant Test

Le rôle du Consultant Test est : d’auditer, par rapport (...)

Analyste de Test

L’analyste de tests s’assure que les produits livrés sont conformes aux spécifications, (...)

Test Manager

Le chef de projet de test est responsable de l’organisation et (...)

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Management

acial est réputé pour la qualité du suivi de ses Consultants :

  • Un interlocuteur unique, le Responsable de Département
  • Des départements limités à 20 Consultants
  • Des objectifs mesurables fixés à chaque entretien annuel
  • Un plan de formation et d’évolution personnalisé
  • Un suivi de mission rigoureux